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육아휴직급여 인상 맞돌봄 최대 월900 영아기 특례 육아 휴가 신청

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육아휴직급여 인상 맞돌봄 최대 월900 영아기 특례 육아 휴가 신청

육아휴직은 자녀를 출산하고 만 8세 이하의 자녀를 일정 기간 동안 양육하는 경우, 아니면 국민학교 2학년 이하 자녀를 양육하는 경우에 해당합니다. 이는 자녀의 양육과 경제적 문제점을 해결하기 위한 제도입니다. 지금부터 아동휴직 제도 내용과 함께, 급여신청 방법을 철저히 알아봅시다. 먼저, 아동휴직 급여신청을 하기 위해서는 산재보험에 가입되어 있어야 합니다. 가입 시간이 180일 이상이 되어야 하며, 최대 1년간의 휴가를 사용할 수 있습니다.

하지만, 한 자녀에 대해서만 1년간의 휴가를 사용할 수 있습니다. 만약, 두 자녀를 양육하고 있다면, 각각 1년씩 2년간의 휴가를 사용할 수 있습니다. 그렇다면, 누구가 육아휴직을 신청할 수 있을까요? 먼저, 산재보험에 180일 이상 가입되어 있어야 합니다.


2223년도 33 아동휴직 제도
2223년도 33 아동휴직 제도

2223년도 33 아동휴직 제도

23년도까지의 육아휴직제도는 맞돌봄 3개월 조건시 휴직기간은 1년 6개월이며 일반 육아휴직은 동급 1년로 판단됩니다 33 부모 육아휴직제도 부부가 일제히 아동휴직 아니면 혹은 순차적으로 육아휴직을 쓸 경우 3개월간 아동휴직 급여 상한액을 인상해 주는 제도입니다생후 12개월 이내 자녀에 한해서 3개월 이후엔 150만 원 상한액으로 지급됩니다.

아동휴직 신청방법
아동휴직 신청방법

아동휴직 신청방법

아동휴직 신청을 위해 필요한 구비서류를 준비한 후, 회사의 소재지나 거주지 관할 직업안정기관에 신청해야 합니다. 온라인으로 신청할 수 있는 경우도 있으니 회사의 정책을 확인하시기 바랍니다. 아동휴직 신청서와 필요한 서류를 올정의롭게 작성하여 제출하는 것이 중요합니다. 고용노동부 로그인 육아휴직급여를 받을 개인의 주민번호와 공인인증서를 이용하여 사이트에 로그인합니다. 아동휴직 급여신청 선택 로그인 후, 온라인 신청 메뉴 중에서 육아휴직급여신청서를 선택합니다.

신청서 작성 해당 신청서를 선택하면 필요한 정보를 입력하고 필요한 서류를 첨부합니다. 제출: 작성한 신청서와 첨부 서류를 확인한 후, 온라인으로 제출합니다. 위의 단계를 따라하면 온라인으로 손쉽게 육아휴직을 신청할 수 있습니다.

아동휴직 기간은 1년 이내입니다.
아동휴직 기간은 1년 이내입니다.

아동휴직 기간은 1년 이내입니다.

자녀 한 명당 1년 사용 가능합니다. 자녀가 2명이면 1년씩 2년 사용 가능아빠 2년, 엄마 2년 각각 사용 가능 아동휴직 기간1년 이내에 대하여 통상임금의 최대 80상한 150만 원, 하한 70만 원 월별 지급합니다. 단, 지급액의 25는 직장 복귀 6개월 이후에 합산하여 일시불로 지급합니다. 아동휴직 기간 중 사업주로부터 아동휴직 연관 금품을 지급받았을 때 이 금액이 매월 단위로 육아휴직급여의 75에 해당하는 금액하한 70만 원을 초과하였을 경우 초과한 금액을 아동휴직 급여액에서 75에서 차감 지급합니다.

근로자의 귀책사유가 없는 비자발적 사유로 아동휴직 종료 후 복직하여 6개월 이전 퇴사한 경우 아동휴직 복귀 후 지급금을 지급합니다.

유급 아동휴직 기간 연장 1년 6개월 확대

현재 대한민국의 유급 육아휴직기간은 최대 1년입니다. 그리고 자녀 1명당 부부 각 1년씩 사용이 가능합니다. 이런 현행 아동휴직 제도를 개량하는 방안으로 지속해서 1년 6개월 기간 연장이 논의되어 왔고, 얼마 전 2024년 예산안에 해당 안건이 포함되었습니다.

2024년 하반기부터 아동휴직 기간이 1년에서 1년 6개월로 늘어납니다. 그리고 아동휴직 기간동안 월 150만 원 한도에서 급여의 80%에 해당하는 육아휴직수당을 지원받을 수 있습니다.

아동휴직 소급 적용 여부

아동휴직 기간을 이전 1년에서 1년 6개월로 연장하기 위해서는 연관 법 개정이 필요합니다. 그러니까 내년 하반기 시행을 목적으로 법 개정이 진행될 예정입니다.

이전 아동휴직 중인 보모는 2024년 하반기까지 유급 휴직 기간이 남아있는 경우 아동휴직 유급기간 1년 6개월 확대에 소급 적용될 수 있습니다. 이전 휴직기간을 연장하면 됩니다. 다만 이미 육아 유급 휴직 기간을 모두 사용한 부모는 소급 적용은 어려울 것으로 예상됩니다.

아동휴직 신청방법

아동휴직 급여, 아동휴직 수당 신청방법은 아래 내용을 참고해 주세요. 아동휴직 급여, 아동휴직 수당 신청은 온라인 및 오프라인 모두 신청 가능합니다. 아동휴직 급여 신청서 아동휴직 확인서 1부 통상임급 확인 증빙자료임금대장, 근로계약서 등 아동휴직 기간 동안 사업주로부터 금품을 지급받은 경우를 확인할 수 있는 자료 1부 아동휴직 급여, 아동휴직 수당은 근로자가 신청인의 거주지 혹은 기업 소재지의 직업안정기관의 장에게 신청합니다.

사업주가 확인서를 접수한 후 신청인이 급여신청서를 접수합니다.

자주 묻는 질문

2223년도 33 아동휴직

23년도까지의 육아휴직제도는 맞돌봄 3개월 조건시 휴직기간은 1년 6개월이며 일반 육아휴직은 동급 1년로 판단됩니다 33 부모 육아휴직제도 부부가 일제히 아동휴직 아니면 혹은 순차적으로 육아휴직을 쓸 경우 3개월간 아동휴직 급여 상한액을 인상해 주는 제도입니다생후 12개월 이내 자녀에 한해서 3개월 이후엔 150만 원 상한액으로 지급됩니다. 궁금한 사항은 본문을 참고하시기 바랍니다.

아동휴직 신청방법

아동휴직 신청을 위해 필요한 구비서류를 준비한 후, 회사의 소재지나 거주지 관할 직업안정기관에 신청해야 합니다. 자세한 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다.

아동휴직 기간은 1년

자녀 한 명당 1년 사용 가능합니다. 궁금한 사항은 본문을 참고하시기 바랍니다.